Sozial tätige junge Männer

Es geht darum, ein ungenutztes Potenzial für das Studium der Sozialen Arbeit und der Lehrberufe anzusprechen und ggf. zu heben, um der Unterrepräsentanz männlicher Mitarbeiter in sozialen und Bildungseinrichtungen der Primär- und Sekundarstufe innovativ und vor allem konstruktiv entgegen zu wirken.

Laufzeit: 01.02.2011 - 30.11.2011

Projektfinanzierung:

Instituts für Gender und Diversity IGD, FHO

Kooperation:

PH SG, PH Zug, FH Luzern und FH Bern

zurück