New Work Evaluationen: Analysen zu Bedarf, Fit und Impact
Ausgangslage
Demografische Veränderungen, steigende Komplexität am Arbeitsplatz und individuelle Lebenssituationen der Mitarbeitenden sind nur einzelne Aspekte, die eine Neu-Gestaltung von Arbeit und von Führung erforderlich machen.
Wie gut und konkurrenzfähig ist Ihr Unternehmen/Ihre Organisation hier aufgestellt, um die richtigen Mitarbeitenden zu finden und zu binden?
Wir bieten spezifische Organisations- und Mitarbeiteranalysen an und identifizieren Präferenzen sowie den Handlungsbedarf.
Aus einer objektiven und wissenschaftsbasierten Perspektive unterstützen wir Sie, die richtigen Schlüsse zu ziehen. Von der Bedarfsanalyse über die begleitende Evaluation bis zu massgeschneiderten Empfehlungen. So wird eine Grundlage geschaffen, um zukunftsbezogene Veränderungen in Gang zu setzen:
